WOODMOB TOMY SRL
44959389
Cég Részletek
| Cég neve | WOODMOB TOMY S.R.L. |
| C.U.I. | 44959389 |
| Nem. érettségi | J37/841/2021 |
| Alapítás dátuma | 24.09.2021 |
Ingyenes fiók létrehozásával számos információhoz férhet hozzá erről a cégről.
Leírás
Vállalat WOODMOB TOMY SRL, CUI 44959389, a következő napon jött létre: 24.09.2021
Elérhetőség
| Cím | VASILE LUPU **** ? |
| Város / Szakasz | Vaslui |
| Megye | VASLUI |
| Az ország | Romania |
Vállalati mutatók (EUR)
| Év | CAEN | Üzleti figura | Nettó jövedelem | Felelősség | Befektetett eszközök | Forgóeszközök | Saját tőke | Alkalmazottak (átlagos létszám) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2024 | 3109 | 2 152 | 1 915 | 0 | 1 942 | 2 115 | 4 057 | 0 |
| 2023 | 3109 | 13 518 | 4 264 | 2 771 | 2 933 | 3 518 | 3 680 | 0 |
| 2022 | 3109 | 13 733 | 32 365 | 2 747 | 3 925 | 5 182 | 6 360 | 0 |
| 2021 | 3109 | 5 425 | 12 517 | 3 057 | 4 916 | 601 | 2 460 | 0 |
Forgalom vs profit
Saját tőke
Felelősség
Gyakori kérdések
Hány alkalmazottja van a WOODMOB TOMY S.R.L. cégnek?
-
A 2024 évben a WOODMOB TOMY SRL vállalatnak összesen 0 alkalmazottja volt
Mekkora a WOODMOB TOMY S.R.L. cég forgalma és nyeresége?
-
A WOODMOB TOMY S.R.L. által a 2024 évben elért árbevétel 2 152 EUR, a nettó nyereség pedig 1 915 EUR
Azonos CAEN kóddal rendelkező cégek
| Cég neve | C.U.I. | Nem. érettségi |
|---|---|---|
| MGD UPHOLSTERY DESIGNS S.R.L. | 39934116 | J30/893/2018 |
| BRIELAPAN S.R.L.-D. | 46485087 | J51/546/2022 |
| ANDREEACOMFORT S.R.L. | 46054394 | J20/644/2022 |
| REDYZAMOB S.R.L. | 45737860 | J12/1102/2022 |
| TRANSILVANIA MULTITASKING S.R.L. | 43755178 | J26/284/2021 |
| AZIXELAMOB S.R.L. | 45551050 | J18/102/2022 |
Ugyanazon helységből származó cégek
| Cég neve | C.U.I. | Nem. érettségi |
|---|---|---|
| GYMKINESIO MEDICAL S.R.L. | 33667893 | J37/329/2014 |
| DINUMIH-VULKSERV S.R.L. | 33471047 | J37/265/2014 |
| DAMIEDAX S.R.L. | 33477996 | J37/267/2014 |
| LARIAND S.R.L. | 33685059 | J37/331/2014 |
| CONSVAS S.R.L. | 33483653 | J37/268/2014 |
| PYS RACE S.R.L. | 33694332 | J37/338/2014 |